Где получить информацию о размере заработка

Куда обращаться? Дан алгоритм поиска нужного архива. В каких документах могут долго сохраняться сведения о заработной плате?

Какими нормативными актами регулируются эти отношения? Поводом к написанию статьи стал вопрос читателя.

Вопрос в тему
Куда: [email protected]
Тема: Бесплатные консультации для подписчиков

Как гражданин может получать архивные сведения, справки (например, информацию о том, какая была зарплата учителя в 1950 г. в селе Котово) в том случае, если архивные документы утратились из-за форс-мажорных обстоятельств? И, пожалуйста, скажите, какими нормативными актами регулируются эти отношения.

Е сли архивные документы были утрачены из-за давних форс-мажорных обстоятельств в организации или в государственном (муниципальном) архиве либо документы вообще не передавались в архив, то получить конкретные сведения, скорее всего, не получится.

Мнение эксперта
Светлана Ларина, юрист, эксперт журнала

Для подтверждения размера заработка при отсутствии обычно необходимых для этого документов придется обратиться в суд. Отметим, что суды довольно лояльны:

  • учитывают в качестве доказательств любые сохранившиеся документы, где фигурируют данные о заработной плате (расчетные листки, выписки из штатной расстановки и пр.), особенно если явным будет отсутствие злого умысла истца в исчезновении требуемых документов, например, в результате стихийного бедствия, о котором есть свидетельства (паводок, пожар или др.);
  • показания свидетелей также сыграют свою роль.

Если же документы утрачены в процессе личного хранения гражданином, то получить необходимые архивные сведения вполне возможно. Только при обращении в архив необходимо точно сформулировать цель запроса – что необходимо получить:

1) архивную справку о заработной плате конкретного учителя или

2) статистические сведения о заработной плате учителей сельской школы конкретного района в 1950 году?

В первом случае запрос гражданина носит социально-правовой характер, связан с защитой социальных прав (на пенсионное обеспечение, получение льгот и компенсаций). Архивы на основании своих фондов выдают справки, подтверждающие место и стаж работы, размер заработной платы, факты награждения, избрания на выборные должности, репрессий, имущественные права и т.п. Для получения этих сведений гражданин должен в архиве:

  • предъявить:
    • паспорт и
    • доверенность, если сведения он получает не для себя, а по поручению доверителя;
    • трудовую книжку (или ее копию), иные документы, имеющие отношение к цели запроса – содержащие наименование организации, в которой работал гражданин, и подтверждающие даты и периоды, по которым требуется найти информацию в архиве,

    Социально-правовые запросы граждан исполняются архивами на безвозмездной основе.

    Во втором случае запрос может быть отнесен к тематическим, т.к. по проблеме и по теме оплаты труда учителей в 1950 г. потребуется анализ статистических отчетов и иных документов государственной и ведомственной статистики, которые районные отделы статистики или районные отделы народного образования передавали на архивное хранение. Тематические запросы граждан исполняются архивами чаще всего на договорной основе, т.е. платно.

    Но во всех случаях при обращении в архив гражданин свой точно сформулированный запрос и его цель оформляет в заявлении (заявлении-анкете), форму которого архивы утверждают самостоятельно.

    Классификация запросов граждан и порядок их исполнения регламентируются в действующих Правилах организации хранения, комплектования, учета и использования документов Архивного фонда Российской Федерации и других архивных документов в государственных и муниципальных архивах, музеях и библиотеках, организациях Российской академии наук (утв. приказом Минкультуры России от 18.01.2007 № 19; далее – Правила работы госархивов; в настоящее время подготовлена и находится на общественном обсуждении новая версия данных Правил).

    Далее будем комментировать более распространенную ситуацию – социально-правовой запрос о заработной плате конкретного человека.

    Связанный материал
    Исполнение запросов социально-правового характера

    Статья «Исполнение запросов социально-правового характера» журнала № 2′ 2019 объяснит, чем архивная справка отличается от обычной, как заверить архивную выписку и копию, как составить текст разных справок: о зарплате, с выборкой специальных выплат, о стаже, в т.ч. льготном, об отпусках, о переименовании работодателя, о совместительстве, для получения визы (о месте работы и среднем заработке). В статье найдете 10 образцов оформления документов

    В каких документах могут долго сохраняться сведения о заработной плате?

    • 75 лет, если они созданы до 1 января 2003 года, и
    • 50 лет, если созданы позже этой даты.

    Сведения о размере заработной платы работников могут содержаться в штатном расписании, которое имеет постоянный срок хранения. В фонде районного отдела народного образования вполне может остаться на хранении утвержденная / согласованная копия или даже подлинник штатного расписания конкретной школы 1 .

    То есть сроки хранения документов по личному составу, созданных в 1950 году, еще не истекли, и в архив обращаться за необходимыми сведениями о размере заработной платы имеет смысл. Но перед этим необходимо будет вспомнить или уточнить сведения о школе и периоде работы в ней.

    Алгоритм поиска нужного архива

    Общий алгоритм следующий:

    1. Сельская школа подчинялась (управлялась) отделу народного образования исполнительного комитета (исполнительного органа) Совета депутатов трудящихся соответствующего района или города. Документы рай- или гороно должны были быть переданы в районный или городской архив, они могли образовать объединенный архивный фонд, в состав которого могли быть включены документы по личному составу подведомственных школ. Но если школа в селе Котово была десятилеткой и самой крупной в районе, то ее архивные документы могли передаваться в районный или городской архив и учитываться там в качестве самостоятельного архивного фонда.
    Государственные (муниципальные) архивы определяют и уточняют принадлежность архивных документов к тому или иному фонду в процессе работы с организациями-источниками комплектования, а также в процессе работы с архивными документами ликвидированных организаций. Архив обычно ведет список фондов с указанием хронологических границ (названия организаций-фондообразователей), который доступен во входной зоне на доске объявлений и публикуется на официальном сайте архива.

    2. Необходимо вспомнить, в каком районе и в какой области находилось село Котово, которое имеет в виду автор вопроса, ведь с 1950 года произошло много изменений в административно-территориальном делении, село могло и не сохранить своего названия (например, подмосковное село Котово вошло в черту города Долгопрудный Московской области в 1957 году).
    Необходимо вспомнить:

    • был ли интересующий вас населенный пункт крупным селом непосредственно районного подчинения или нет;
    • изменялись ли названия района и области, какими были их названия в 1950 году, если сейчас они иные.

    В полном наименовании школы могло отразиться географическое название района, в котором она находилась. В тот период существовало много таких наименований, например, «Котовская общеобразовательная средняя (или восьмилетняя) школа с производственным обучением».
    Все это необходимо вспомнить для выяснения названия районного или городского архива и правильного адресования запроса. Чем точнее адресован и сформулирован запрос, тем быстрее в архиве будет осуществлен поиск документов, и заявитель скорее получит ответ.
    Если ничего не известно о районном архиве, в который могли были быть переданы документы организации, то запрос о предоставлении информации необходимо направить в орган управления архивным делом в области или в городе (если это был районный центр). Называться эти органы могут по-разному:

    • управление (или отдел) культуры и архивов,
    • отдел культуры, туризма и архивов,
    • архивное управление (или отдел).

    В крайнем случае запрос можно направить просто в администрацию городского или районного поселения, которая предоставит информацию об архиве (архивах), в которые необходимо будет обратиться за получением конкретной архивной справки.
    Для поиска нужного архива можно еще воспользоваться сайтами:

    • «Архивы России» Федерального архивного агентства (www.rusarchives.ru) и
    • интернет-путеводителем по архивам России (web-archiv.ru).

    3. Запрос на предоставление из архива информации о трудовом стаже и размере заработной платы направляет в архив сам гражданин (или по доверенности уполномоченное им лицо). При личном обращении в архив необходимо заполнить заявление (запрос), в котором:

    • формулируется цель запроса;
    • полностью указываются фамилия, имя и отчество, дата рождения (многие архивы еще просят указывать паспортные данные);
    • контактная информация – адрес и телефон;
    • удобные способы получения ответа из архива (лично, через портал госуслуг, по обычной или электронной почте);
    • полное наименование организации, в которой гражданин работал, кому она подчинялась (при возможности), должность (занимаемые должности) / профессия в интересующий период работы;
    • если за такими сведениями гражданин обращался ранее в какие-либо органы управления архивным делом и архивы, то необходимо дополнительно сообщить об этом.

    Для удобства обращения в архив в электронном виде на сайтах большинства из них размещается утвержденная электронная форма заявления (или даже несколько форм со специфическим составом сведений, которые надо вписать в запросы конкретных типов: имущественный, социально-правового характера, тематический).
    Помимо личного обращения и через сайт архива, во многих регионах заявку можно также направить через портал госуслуг, МФЦ, по обычной или электронной почте, а где-то даже продиктовать по телефону.
    В цели запроса необходимо четко указать, за какой период требуются сведения о размере заработной платы (например, за все месяцы 1950 г. или за какой-то конкретный период в этом году). Ведь на основании имеющихся архивных документов в архивной справке будут указаны и оформлены в виде таблицы размеры начисленной заработной платы отдельно по каждому месяцу.

    Связанный материал
    Исполнение запросов социально-правового характера

    См. образцы архивных справок в Примерах 3–9 статьи «Исполнение запросов социально-правового характера» журнала № 2′ 2019

    Справка о заработной плате — образец и бланк в 2024 — 2024 годах

    Справку о заработной плате — образец 2024-2023 годов вы сможете скачать на нашем ресурсе. В зависимости от того, с какой целью и для чего оформляется данный документ, различают и разные его формы. В каких ситуациях может потребоваться справка о заработной плате? По какой форме она составляется?

    В какие сроки должна быть выдана? Ответы на эти и другие вопросы вы найдете в этом материале.

    Вам помогут документы и бланки:

    • Когда нужна справка о среднем заработке
    • Где потребуется справка о заработной плате за 3 месяца
    • Где скачать бланк и образец заполнения справки о заработной плате для центра занятости
    • Куда требуется справка о заработной плате за 6 месяцев
    • Справка о заработной плате по форме 182н: образец заполнения в 2024 году
    • Как оформляется справка о среднемесячной заработной плате
    • Итоги

    Когда нужна справка о среднем заработке

    Справок о среднем заработке существует несколько. Форма справки и порядок ее заполнения зависят от целей, для которых она требуется работнику, например:

    • для постановки на учет в центре занятости;
    • банка или соцзащиты;
    • нового работодателя с целью назначения пособий.

    Расскажем о каждом виде справок подробнее.

    Где потребуется справка о заработной плате за 3 месяца

    Для признания безработным на бирже труда потребуется представить пакет документов, в который входит справка о среднем заработке за три последних, следующих один за другим месяца работы. Об этом говорится и в п. 2 ст. 3 закона «О занятости населения…» от 19.04.1991 № 1032-1.

    Справка о среднем заработке образца 2024-2023 годов для службы занятости на федеральном уровне не утверждена, однако есть форма, рекомендованная Минтрудом РФ. Она приведена в письме ведомства от 10.01.2019 № 16-5/В-5. В этом же письме Минтруд предупредил, что если справка составлена работодателем в произвольной форме и содержит сведения, необходимые для определения размера и сроков выплаты пособия по безработице, основания для отказа в ее принятии отсутствуют.

    Если у вас есть доступ к «КонсультантПлюс», проверьте, правильно ли вы заполнили справку о среднем заработке для определения пособия по безработице. Если доступа нет, получите пробный онлайн-доступ к правовой системе бесплатно.

    В справке для центра занятости расчет среднего заработка производится по правилам, приведенным в постановлении Правительства «Об утверждении Правил исчисления среднего заработка по последнему месту работы (службы)» от 14.09.2021 № 1552.

    Эту справку, как и любые другие документы, относящиеся к работе, работодатель обязан выдать в 3-дневный срок после получения письменного обращения сотрудника (ст. 62 ТК РФ).

    Где скачать бланк и образец заполнения справки о заработной плате для центра занятости

    Скачать бланк 2024-2023 годов справки о среднем заработке для определения размера пособия по безработице и образец его заполнения можно у нас на сайте по ссылке ниже:

    Куда требуется справка о заработной плате за 6 месяцев

    Обычно документы, подтверждающие размер зарплаты за указанный период, требуют банковские учреждения для оформления кредитов.

    Важно! В справке должно быть указано наименование и контактные данные организации, срок работы сотрудника в занимаемой должности (с ее указанием) на данном предприятии, а также помесячно разбитый размер начисленной заработной платы.

    Такая же справка может потребоваться и для представления в отделение соцзащиты при оформлении субсидии на оплату коммунальных платежей.

    Строгой формы для такой справки нет. Обычно банки и соцорганы предлагают для заполнения свою форму.

    Справка о заработной плате по форме 182н: образец заполнения в 2024 году

    Эта справка выдается работнику для того, чтобы на новом месте работы он мог получать социальные пособия. Сведения в ней приводятся за два года, предшествующие увольнению.

    В отличие от двух предыдущих видов справок для данной есть нормативно увержденная форма, которая содержится в приказе Министерства труда и соцзащиты от 30.04.2013 № 182н. До 2024 года она применяется в редакции приказа Минтруда от 09.01.2017 № 1н (действует с 06.02.2017).

    Важно! С 2024 года справка 182н отменена! Подробнее см. здесь.

    Скачать бланк справки по форме 182н можно бесплатно, кликнув по картинке ниже:

    А это образец заполнения справки:

    О нюансах заполнения справки по форме 182н рассказали эксперты «КонсультантПлюс». Получите пробный доступ к системе и бесплатно переходите в готовое решение.

    Как оформляется справка о среднемесячной заработной плате

    Для оформления справки о среднем заработке за 3 или 6 месяцев образца 2024-2023 годов работник должен обратиться к работодателю с соответствующим заявлением. Сделать это он может как непосредственно при увольнении, так и в любое время после. Справка выдается в 3-дневный срок после получения письменного обращения сотрудника (ст.

    62 ТК РФ).

    Справка о заработке за последние 2 года работы выдается работнику при увольнении, даже если сотрудник ее не запросил. По письменному соглашению с увольняемым сотрудником справка может быть выслана почтой или предоставлена в другой срок.

    Вам также может быть полезна информация, связанная с увольнением сотрудника, ознакомиться с которой можно в статье «Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении».

    Итоги

    Справка о заработной плате — обобщенное название справок, которые могут затребовать различные инстанции. Ее форма и правила оформления зависят от ситуации, в которой она необходима.

    • приказ Минтруда России от 30.04.2013 № 182н
    • закон РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации»
    • Трудовой кодекс РФ

    Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
    Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.

    Где можно взять (получить) справку 2-НДФЛ?

    Где взять справку 2-НДФЛ – на сегодняшний день очень актуальный вопрос по причине того, что данный документ говорит не только о платежеспособности физического лица, но и является основным для получения как некоторых государственных, так и коммерческих услуг. О том, что собой представляет справка и как получить 2-НДФЛ, пойдет речь в данной статье.

    Вам помогут документы и бланки:

    • Для чего нужна справка 2 НДФЛ
    • Где заказать и сделать справку 2-НДФЛ работающему
    • Получение 2-НДФЛ через личный кабинет на сайте ФНС
    • Где взять справку 2-НДФЛ неработающему
    • Сколько делается справка 2-НДФЛ
    • Итоги

    Для чего нужна справка 2 НДФЛ

    Справка о доходах (бывшая 2-НДФЛ) может потребоваться в следующих целях:

    1. В личных — по запросу сотрудника.
    2. Как форма отчетности налогового агента перед налоговыми органами по удержанным суммам налогов с доходов сотрудника.

    ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! С доходов за 2021 год справки о доходах в ИФНС сдаются не самостоятельным документом, а в составе годового расчета 6-НДФЛ.

    В свою очередь, личные цели сотрудника могут быть связаны:

    • С целью подтверждения дохода (для представления в кредитную организацию или налоговые органы, чтобы воспользоваться вычетом по НДФЛ).
    • С целью подтверждения неполучения необлагаемого НДФЛ дохода.

    Будут ли санкции, если ошибочно организация выдала справку по неустановленной форме, разъяснил советник государственной гражданской службы РФ 1 класса Д. А. Морозов. Ознакомьтесь с точкой зрения чиновника, получив пробный доступ к КонсультантПлюс.

    Где заказать и сделать справку 2-НДФЛ работающему

    В соответствии со ст. 62 ТК РФ в полномочия работодателя входит обязанность по выдаче сотрудникам информации о доходах, в том числе и справки 2-НДФЛ. Обязанность по оформлению справки 2-НДФЛ возложена на работодателя как на налогового агента, которым он является в силу норм ст.

    226 НК РФ.

    Поэтому для граждан, трудящихся на определенных должностях, вопрос «Где получить справку 2-НДФЛ работающему?» не вызывает сложностей, а проблема решается очень просто: за документом необходимо обратиться к работодателю – настоящему или бывшему. Он должен выдать справку в течение 3 дней, не интересуясь мотивами, которыми руководствовался сотрудник для получения документа.

    Справка выдается по форме, утв. приказом ФНС от 15.10.2020 № ЕД-7-11/753@ (приложение № 4). Скачать форму можно бесплатно, кликнув по картинке ниже:

    Получение 2-НДФЛ через личный кабинет на сайте ФНС

    Те, у кого есть личный кабинет на сайте ФНС, могут скачать справку там. Она доступна в виде файлов в формате .pdf и .xml, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью ФНС России.

    Это абсолютно юридически значимый документ. Однако появляется он там только по окончании года, когда сведения на вас подаст налоговый агент. Так что среди года иного пути получить документ, кроме как попросить его на работе, нет.

    Где взять справку 2-НДФЛ неработающему

    Теперь рассмотрим, справку 2-НДФЛ где взять в ситуации, когда физлицо нигде не трудоустроено. Указанную форму отчета о доходах можно получить следующим образом:

    • Студентам — в деканате высшего учебного заведения.
    • Неработающим, но состоящим на учете в службе занятости, — в центре занятости населения.

    О справке 2-НДФЛ для ИП читайте здесь.

    В каждом приведенном случае заявление пишется по форме, рекомендуемой тем органом, в который обращаются за справкой.

    В остальных случаях, в связи с отсутствием налогового агента, который может удержать НДФЛ, по месту требования необходимо предъявить документы, подтверждающие невозможность представления справки.

    Таким образом, если вы не работаете, перед тем как определять конкретное место, где взять справку 2-НДФЛ неработающему, вам стоит разобраться, от каких источников вы получаете доходы и являетесь ли вы ИП.

    Сколько делается справка 2-НДФЛ

    В силу норм ст. 62 ТК РФ 2-НДФЛ выдается работодателем на основании заявления работника. Срок ее подготовки ограничивается 3 днями.

    Предусмотрена ли ответственность для работодателя за нарушение 3-х дневного срока? Ответ на этот вопрос есть в КонсультантПлюс. Получите бесплатный пробный доступ к системе и переходите к Готовому решению.

    При этом если в документе допущена ошибка, необходимо оперативно внести исправления и представить корректирующие справки. Изменения вносятся как в справку работника, по запросу которого она оформлялась, так и в справку, направляемую в налоговый орган. Если ошибка будет выявлена налоговым органом до представления исправлений, то с 2016 года работодателя могут оштрафовать за недостоверность подаваемых сведений по новой ст.

    126.1 НК РФ.

    Итоги

    Очень многие граждане интересуются, где заказать справку 2-НДФЛ, и не случайно: этот расчет — важный документ, который позволяет судить о полученных за необходимый период доходах физического лица. Таким образом, чтобы, например, воспользоваться льготой по НДФЛ или получить кредит в банке, необходимо иметь возможность ее получения. При отсутствии такой справки многие из услуг, для получения которых она требуется, гражданину могут быть недоступны.

    • Трудовой кодекс РФ
    • Налоговый кодекс РФ

    Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
    Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.

    Как узнать, перечисляет ли за вас работодатель налоги и взносы

    От того, насколько добросовестно работодатель перечисляет за работников налоги и взносы, зависят будущие пенсионные начисления работников, возможность оформить кредит и т.д. Но не все работодатели относятся к своей обязанности по перечислению налогов и отчислений от ФОТ ответственно. Чтобы у работников была возможность самостоятельно проконтролировать этот вопрос, фонды предоставили им доступ к просмотру оплат, поступивших на их имя.

    О том, где проверить перечисления от работодателя, смотрите в нашем материале.

    • Какие налоги и взносы должен перечислить работодатель?
    • Как и где узнать, перечислены ли налоги и взносы?

    Какие налоги и взносы должен перечислить работодатель?

    На работодателе лежит обязанность удержания и перечисления за работников налога на доходы физических лиц и взносов в несколько фондов: ПФР, ФСС, ФОМС.

    Ставка НДФЛ в 2024 г. составляет от 13% до 15% в зависимости от уровня зарплаты; для нерезидентов РФ она составляет 30%. Прогрессивная ставка НДФЛ введена с 1 января 2021 г. (закон от 23.11.2020 № 372-ФЗ).

    Общепринятые ставки взносов в фонды следующие:

    • ПФР — 22%;
    • Фонд соцстрахования — 2,9% (и дополнительно 0,2-8,5% страхование от несчастных случаев);
    • ФОМС — 5,1%.

    Некоторые плательщики страховых взносов имеют право на пониженные тарифы. Например, для субъектов МСП — общий тариф 15%; для IT-компаний — 7,6%.

    Например, если оклад по трудовому договору составляет 20 000 руб. в месяц, работодатель обязан перечислить:

    20 000 х 13 % = 2 600 руб. (НДФЛ)

    На руки работник получит:

    20 000 — 2 600 =17 400 руб.

    Сумма взносов в фонды ежемесячно составит (исходим из того, что работодатель применяет общепринятые тарифы):

    20 000 х 5,1 % = 1 020 руб. (ОМС)

    20 000 х 22 % = 4 400 руб. (ПФР)

    20 000 х 2,9 % = 580 руб. (ФСС)

    20 000 х 0,2 % = 40 руб. («травматизм»)

    Итого в месяц за работника работодатель перечислит из собственных средств 6 040 руб.

    НДФЛ перечисляется в бюджет в день выплаты зарплаты (п. 4 ст. 226 НК РКФ), платежи в фонды уплачиваются до 15-го числа месяца, следующего за месяцем выплаты зарплаты.

    Как и где узнать, перечислены ли налоги и взносы?

    Проверить свою налоговую задолженность (в т.ч. и задолженность по НДФЛ) можно на сайте ФНС РФ в своем Личном кабинете налогоплательщика.

    Для этого необходимо перейти в подраздел «Сервисы и госуслуги» и войти в «Личный кабинет для физических лиц».

    В Личном кабинете отражается вся налоговая история физлица, включая сведения о доходах и НДФЛ, поданные работодателем за последние 3 года.

    Для входа потребуется логин (ИНН) и пароль. Также можно войти с помощью электронной подписи.

    Также проверить уплату НДФЛ можно на портале «Госуслуг», выбрав услугу «Проверка налоговых задолженностей». Проверка проводится по ИНН и фамилии физлица.

    Проверить перечисление взносов в ПФР можно, сформировав выписку со своего индивидуального счета. Запросить ее можно:

    • в личном кабинете на сайте ПФР;
    • в личном кабинете на портале «Госуслуг»;
    • при личном обращении в отделение ПФР;
    • при личном обращении в МФЦ.

    Для этого в кабинетах предусмотрена услуга «Заказать справку о состоянии счета». Получить выписку можно непосредственно в кабинете или отравив ее на свой e-mail.

    На портале «Госуслуги» следует запросить «Извещение о состоянии лицевого счета в ПФР».

    Для получения извещения также потребуется авторизоваться на портале.

    При отсутствии налогов и взносов следует сначала обратиться к работодателю за разъяснениями (возможно, работник не оформлен в штате и работает неофициально, либо бухгалтер не перечислил взносы по ошибке). В случае необходимости следует обратиться с жалобой в отделение ПФР, налоговую инспекцию или прокуратуру. В этом случае работодателю грозит штраф.

    Как быть, если работодатель скрыл от налоговой и пенсионного фонда факт работы работником, рассказали представители онлайн инспекции. Смотрите подробный ответ в системе КонсультантПлюс, получив пробный доступ к системе бесплатно.

    Подробнее об обязанностях работодателя по уплате налогов узнайте в нашей рубрике «Уплата налогов (взносов)».

    Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
    Пробный бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Оцените статью